Dit boek heb ik onlangs gelezen, omdat ik op zoek was naar manieren om de training interactiever te maken. Karin de Galan heeft een simpel toepasbaar model om eerst de cursisten te verleiden tot leren, om ze vervolgens ze op actieve wijze de trap (weten, snappen en kunnen) te laten nemen.Ik heb het model gelijk toegepast op een training die ik aan het voorbereiden ben: Auditen met meerwaarde. De voorbereiding van de training ging in één keer van een leien dakje. We moeten de training nog uitvoeren, dus ben benieuwd wat het effect op de cursisten zal zijn. Maar ik heb er in elk geval veel vertrouwen in gekregen. Ik kan iedereen deze methode van harte aanbevelen.

Jan van der Kuil